07-07-2015, 00:54
Mal etwas Kritik, das sich die mormonische Kirche als solche bezeichnet.
Sie zeigt aber alle Anzeichen eines Kultes, als da wären :
Die Gruppe zeigt bedingungslosen Engagement für seine Führer und (ob er lebt oder tot ist) hinsichtlich seine Glaubenssystems, Ideologie und Praktiken als blinde Wahrheit und Recht.
Hinterfragen, Zweifel, kritisches Denken, und Dissens werden entmutigt oder sogar bestraft.
Bewusstseinsverändernde Praktiken (wie Meditation, Singen, Sprechen in Zungen, Kündigung Sitzungen und schwächenden Arbeitsabläufe) werden im Überschuß verwendet , um Loyalität gegenüber der Gruppe zu festigen.
Die Führung diktiert, manchmal sehr detailliert, Aspekte des täglichen Lebens: Wie sollten Mitglieder denken, handeln und fühlen, wie sie sich kleiden, was sie essen sollten.
Die Gruppe ist elitär und behauptete, eine besondere, den Status ehrfürchtig für sich, sein Führer (n) und die Mitglieder, als alleiniger Hort der kompletten Wahrheit. Kein anderes Glaubenssystem wird als legitim oder nützlich angesehen.
Die Gruppe hat eine polarisierte Wir-gegen-sie-Mentalität.
Die Gruppe versteht sich als wegen seiner mit der Wahrheit verfolgt und sieht jede Kritik von außen als Beweis für die Verfolgung und damit eine Bestätigung der Wahrheit des Konzerns.
Die Gruppe fördert Entweder-Oder, schwarz-weiß-Ansichten ,rechtt oder falsch zu denken, ohne Berücksichtigung von Grauzonen.
Der Führer ist nicht verantwortlich gegnüber den Behörden oder an die Mitglieder.
Die Gruppe unterrichtet oder impliziert, dass ihr vermeintlich erhöhter Zweck alles heiligt, was bedeutet, dass es für notwendig erachtet wird, die in Mitglieder in Verhaltensweisen oder Aktivitäten zu unterrichten die sie als verwerflich oder unethische bezeichnet, werden bevor sie die Teilnahme an der Gruppe haben können.
Die Führung induziert Gefühle von Scham, Schuld und / oder Angst um und / oder Steuerorgane beeinflussen.
Mitglieder, die sich nur schwer in Übereinstimmung mit der Gruppe befinden werden indoktriniert, um das Gefühl zu vermitteln, dass die Probleme nur wegen ihrer eigenen Fehler existieren, und nicht weil die Gruppe problematisch sein könnte.
Führt zu Unterwürfigkeit gegenüber dem Führer oder Gruppenmitgliedern, die Beziehungen zu Familie und früheren Freunden zu kappen und zu radikal verändern, sowie die persönlichen Ziele und Tätigkeiten, die sie vor dem Beitritt zur Gruppe hatten.
Die Gruppe wendet große Anstrengungen, um neue Mitglieder zu werben.
Die Gruppe erfordert große finanzielle Engagement von ihren Mitgliedern als Test der Loyalität gegenüber der Gruppe.
Mitgliedern wird erwartet, dass übermäßig viel Zeit mit der Gruppe und gruppenbezogenen Aktivitäten zu widmen.
Die Mitglieder werden ermutigt oder es ist erforderlich,nur zu leben und / oder zu sozialisieren mit anderen Gruppenmitgliedern.
Mitglieder sind aufgefordert, der Führungsgruppe Mitglieder, die nicht konform sind, zu melden.
Die Gruppe verfügt über ein umfangreiches System von Belohnungen und Strafen für die Steuerung im Leben der Mitglieder.
Die Führung verwendet Täuschung, sowohl für die Öffentlichkeit und zu ihren eigenen Mitgliedern.
Die Gruppe verfügt über Fachsprache, eine Art Kurzschrift, oder "Schlagworte", als Ersatz für die tatsächliche rationalen Analysen.
Führung übt Kontrolle über Informationen aus, hält Mitglieder davon ab, Informationen aus nicht-Gruppe Quellen zu beziehen.
Stellt wichtige Informationen nicht zur Verfügung,für neue Mitglieder, sondern nur für diejenigen, die ihre Loyalität unter Beweis gestellt haben.
Die Mitglieder bekommen zu fühlen, es kann kein Leben außerhalb der Rahmen der Gruppe sein. Sie glauben, es gibt keinen anderen Weg, um zu leben, und oft Angst auf schwerwiegende Folgen, wenn sie sie verlassen (oder sogar nur überlegen ) die Gruppe zu verlassen.
Frei nach *http://packham.n4m.org/cult.htm, was ich für recht zutreffend halte.
Was übrigens analog auf den IS zutrifft.
Die Belege für die einzelnen Punkte kann ich nachreichen, soll nicht zu lang werden.
Sie zeigt aber alle Anzeichen eines Kultes, als da wären :
Die Gruppe zeigt bedingungslosen Engagement für seine Führer und (ob er lebt oder tot ist) hinsichtlich seine Glaubenssystems, Ideologie und Praktiken als blinde Wahrheit und Recht.
Hinterfragen, Zweifel, kritisches Denken, und Dissens werden entmutigt oder sogar bestraft.
Bewusstseinsverändernde Praktiken (wie Meditation, Singen, Sprechen in Zungen, Kündigung Sitzungen und schwächenden Arbeitsabläufe) werden im Überschuß verwendet , um Loyalität gegenüber der Gruppe zu festigen.
Die Führung diktiert, manchmal sehr detailliert, Aspekte des täglichen Lebens: Wie sollten Mitglieder denken, handeln und fühlen, wie sie sich kleiden, was sie essen sollten.
Die Gruppe ist elitär und behauptete, eine besondere, den Status ehrfürchtig für sich, sein Führer (n) und die Mitglieder, als alleiniger Hort der kompletten Wahrheit. Kein anderes Glaubenssystem wird als legitim oder nützlich angesehen.
Die Gruppe hat eine polarisierte Wir-gegen-sie-Mentalität.
Die Gruppe versteht sich als wegen seiner mit der Wahrheit verfolgt und sieht jede Kritik von außen als Beweis für die Verfolgung und damit eine Bestätigung der Wahrheit des Konzerns.
Die Gruppe fördert Entweder-Oder, schwarz-weiß-Ansichten ,rechtt oder falsch zu denken, ohne Berücksichtigung von Grauzonen.
Der Führer ist nicht verantwortlich gegnüber den Behörden oder an die Mitglieder.
Die Gruppe unterrichtet oder impliziert, dass ihr vermeintlich erhöhter Zweck alles heiligt, was bedeutet, dass es für notwendig erachtet wird, die in Mitglieder in Verhaltensweisen oder Aktivitäten zu unterrichten die sie als verwerflich oder unethische bezeichnet, werden bevor sie die Teilnahme an der Gruppe haben können.
Die Führung induziert Gefühle von Scham, Schuld und / oder Angst um und / oder Steuerorgane beeinflussen.
Mitglieder, die sich nur schwer in Übereinstimmung mit der Gruppe befinden werden indoktriniert, um das Gefühl zu vermitteln, dass die Probleme nur wegen ihrer eigenen Fehler existieren, und nicht weil die Gruppe problematisch sein könnte.
Führt zu Unterwürfigkeit gegenüber dem Führer oder Gruppenmitgliedern, die Beziehungen zu Familie und früheren Freunden zu kappen und zu radikal verändern, sowie die persönlichen Ziele und Tätigkeiten, die sie vor dem Beitritt zur Gruppe hatten.
Die Gruppe wendet große Anstrengungen, um neue Mitglieder zu werben.
Die Gruppe erfordert große finanzielle Engagement von ihren Mitgliedern als Test der Loyalität gegenüber der Gruppe.
Mitgliedern wird erwartet, dass übermäßig viel Zeit mit der Gruppe und gruppenbezogenen Aktivitäten zu widmen.
Die Mitglieder werden ermutigt oder es ist erforderlich,nur zu leben und / oder zu sozialisieren mit anderen Gruppenmitgliedern.
Mitglieder sind aufgefordert, der Führungsgruppe Mitglieder, die nicht konform sind, zu melden.
Die Gruppe verfügt über ein umfangreiches System von Belohnungen und Strafen für die Steuerung im Leben der Mitglieder.
Die Führung verwendet Täuschung, sowohl für die Öffentlichkeit und zu ihren eigenen Mitgliedern.
Die Gruppe verfügt über Fachsprache, eine Art Kurzschrift, oder "Schlagworte", als Ersatz für die tatsächliche rationalen Analysen.
Führung übt Kontrolle über Informationen aus, hält Mitglieder davon ab, Informationen aus nicht-Gruppe Quellen zu beziehen.
Stellt wichtige Informationen nicht zur Verfügung,für neue Mitglieder, sondern nur für diejenigen, die ihre Loyalität unter Beweis gestellt haben.
Die Mitglieder bekommen zu fühlen, es kann kein Leben außerhalb der Rahmen der Gruppe sein. Sie glauben, es gibt keinen anderen Weg, um zu leben, und oft Angst auf schwerwiegende Folgen, wenn sie sie verlassen (oder sogar nur überlegen ) die Gruppe zu verlassen.
Frei nach *http://packham.n4m.org/cult.htm, was ich für recht zutreffend halte.
Was übrigens analog auf den IS zutrifft.
Die Belege für die einzelnen Punkte kann ich nachreichen, soll nicht zu lang werden.